ماجستير إدارة الأعمال في إدارة الموارد البشرية

الأشخاص هم أثمن الأصول لأي شركة والآن ، أكثر من أي وقت مضى ، تلتزم المؤسسات بسعادة الموظفين المتميزين والاحتفاظ بهم. يركز تخصص إدارة الموارد البشرية على إدارة الأشخاص من وجهة نظر اجتماعية وثقافية وسياسية أثناء تطوير المهارات الإدارية وتعزيز التفكير الإبداعي. سيتعلم الطلاب استكشاف المواهب وإدارتها بشكل فعال بالإضافة إلى الاتجاهات والتقنيات اللازمة لبناء فريق من الدرجة الأولى من المتخصصين في مجال الأعمال.

التعلم من القادة

تعد الأحداث التي تقدم طلاب الاتحاد الأوروبي للقادة الناجحين عالميًا جانبًا أساسيًا من نهجنا في توفير تعليم إدارة الأعمال الذي سيبدأ حياتك المهنية.

شارك Julien Tornare ، الرئيس التنفيذي ذو التفكير المستقبلي للعلامة التجارية للساعات الفاخرة Zenith (مجموعة LVMH) ، وجهة نظره حول سبب أهمية التنوع لنجاح الأعمال ، وكيف يمكن أن يساعد القادة على إنشاء فرق عالمية مزدهرة.

• المدة: ثلاثة فصول دراسية / سنة واحدة (بدوام كامل) أو ستة فصول دراسية / سنتان (بدوام جزئي)
• عدد الائتمان: 90 ECTS
• تواريخ البدء: أكتوبر ويناير ومارس
• اللغة: الإنجليزية
• رسوم الفصل الدراسي: 12600 فرنك سويسري
• القبول: على مدار السنة

الدرجة الممنوحة

• شهادة ماجستير في إدارة الأعمال جامعية معترف بها من الدولة ومعتمدة من Universidad Católica San Antonio de Murcia (UCAM) ، إسبانيا ، (título Propio) .
• درجة ماجستير إدارة الأعمال من EU Business School Switzerland معترف بها دوليًا من قبل ACBSP و IACBE و IQA ومصدقة من eduQua.

الاعتمادات: 90 إكتس

درجة الممنوحة

• درجة الماجستير في إدارة الأعمال الجامعية التي تمنحها الجامعة الكاثوليكية في سان أنطونيو دي مورسيا (UCAM)، (títulopropio)، وهي جامعة معترف بها من قبل الدولة في إسبانيا.
• درجة الماجستير في إدارة الأعمال من EU Business School Switzerland والمعتمدة دوليًا من قبل ACBSP وIACBE وIQA ومعتمدة من eduQua.

نتائج التعلم

يقدم خريجو هذا البرنامج قيمة مضافة للشركات حيث يجب على الإدارة التركيز بشكل كبير على أهم أصولها؛ شعبها. من خلال هذا البرنامج سيقوم الطلاب بما يلي:

• فهم العناصر الأساسية للموارد البشرية من سياق عالمي.
• تعلم العوامل التي تشكل عملية وفن إدارة الأفراد.
• إظهار المهارات اللازمة للتفاوض والتواصل الناجح بين الموظفين وأصحاب العمل.
• تطبيق المعرفة النظرية على المواقف العملية.